A) زيادة الإيرادات B) تقليل التكاليف C) زيادة الأرباح D) تحقيق أهداف الإيرادات
A) عدد كبير من المشترين والبائعين. B) حواجز دخول عالية. C) معلومات كاملة. D) منتجات متجانسة.
A) التكلفة الثابتة B) التكلفة المتغيرة C) التكلفة الحدية D) التكلفة المتوسطة
A) المنافسة الكاملة B) المنافسة الاحتكارية C) الاحتكار D) احتكار القلة
A) إجمالي تكلفة الإنتاج. B) التكلفة الفعلية لإنتاج سلعة ما. C) قيمة البديل الأفضل الذي تم التخلي عنه. D) هامش الربح.
A) مدى استجابة الكمية المطلوبة للتغيرات في الأسعار. B) الإعانات الحكومية. C) الإيرادات الإجمالية. D) تكلفة الإنتاج.
A) احتكار B) منافسة كاملة C) احتكار قلة D) منافسة احتكارية
A) تمييز المنتج B) الخصومات C) عروض موسمية D) مطابقة الأسعار
A) الحكم الذاتي بدون بيانات. B) البحث العملياتي والبرمجة الرياضية. C) تحليل تاريخي لاتجاهات السوق. D) مقابلات نوعية مع أصحاب المصلحة.
A) تاريخ الفكر الاقتصادي. B) مشكلات اتخاذ القرارات التجارية وتداعياتها. C) التأثيرات السياسية على الأعمال التجارية. D) التفضيلات الشخصية للمستهلكين.
A) إدارة وتطوير المواهب. B) اتخاذ القرارات الاستراتيجية. C) مراقبة العمليات والإدارة والأداء. D) تحديد الأهداف.
A) علم الاجتماع وعلم النفس. B) القانون والأخلاق. C) التاريخ والأنثروبولوجيا. D) الاقتصاد ونظرية الإدارة.
A) علم التفاضل والتكامل. B) الارتباط بدون تحليل الانحدار. C) نظرية الألعاب. D) تحليل الانحدار.
A) تجنب جميع أشكال المنافسة. B) التركيز فقط على العمليات الداخلية. C) تجاهل استراتيجيات المنافسين. D) فهم المنافسة بين الشركات لتحقيق أقصى قدر من الأرباح.
A) الحدس الشخصي. B) التفسير الفني. C) تحليل الانحدار. D) السرد القصصي.
A) المرونة (p) = الكمية * السعر B) المرونة (p) = (التغير في الكمية / الكمية الأصلية) / (التغير في السعر / السعر الأصلي) C) المرونة (p) = التغير في السعر / التغير في الكمية D) المرونة (p) = الكمية + السعر
A) تحديد عدد الموظفين المطلوبين. B) توقع الطلب. C) حساب رواتب الموظفين. D) تحديد رسالة الشركة.
A) اتخاذ القرارات B) تقليل تكاليف الإنتاج فقط C) تعظيم رضا الموظفين D) تطوير استراتيجيات التسويق
A) قرارات تتعلق برأس المال B) قرارات تتعلق بالتسعير C) حملات التسويق D) قرارات تتعلق بالمخاطر
A) اكتشاف البدائل B) تحديد المشكلة C) تحديد الهدف D) توقع النتائج
A) زيادة الأرباح B) تقليل المخاطر C) حلول غير كافية D) نجاح فوري
A) كفاءة الإنتاج فقط B) رضا الموظفين فقط C) النتائج المالية فقط D) تأثيرات الإنتاجية
A) يقلل من الربحية. B) يحسن من تصور جودة المنتج. C) يعزز الميزة التنافسية. D) يزيد من رضا العملاء.
A) النهج الاستدلالي. B) النهج الحدسي. C) النهج التعويضي. D) النهج التقني.
A) الميزة التنافسية. B) التخطيط طويل الأجل. C) التحليل الكمي. D) الاستدلالات التي يعتمد عليها المستهلكون.
A) التمييز في الأسعار. B) التسعير على أساس التكلفة بالإضافة إلى هامش ربح. C) التسعير الموحد. D) استراتيجية التسعير المخترق.
A) المستوى الأول، المستوى الثاني، المستوى الثالث B) النوع الأول، النوع الثاني، النوع الثالث C) الأساسي، المتوسط، المتقدم D) الأساسي، الثانوي، الثالثي
A) النوع الثاني B) النوع الأول C) النوع الرابع D) النوع الثالث
A) تجميع المنتجات وبيعها بسعر مخفض B) خصومات على الكمية C) خصومات للطلاب أو كبار السن D) التمييز السعري المثالي
A) تقديم عينات مجانية. B) تقليل الانزعاج النفسي عند إنفاق المال. C) زيادة السعر لجعل المنتج يبدو أكثر قيمة. D) تقديم خصومات على عمليات الشراء المستقبلية.
A) أسعار خاصة للعرض التمهيدي أو فترة ما بعد الزواج. B) تقليل توافر المنتجات. C) زيادة أسعار المنتجات بشكل كبير. D) تقديم خصومات دائمة.
A) المنافسة الكاملة B) تعظيم المنفعة C) العقلانية المحدودة D) التوازن السوقي
A) تحيز التوقع B) تحيز التثبيت C) تحيز التفسير D) تحيز الوضع الراهن
A) الرضا غير ذي صلة بعملية اتخاذ القرارات. B) لا يمكن قياس الرضا. C) الرضا يختلف بشكل كبير وغير متوقع. D) الرضا يمكن تقييمه بسهولة.
A) يلغي الدافعية الداخلية. B) يجعل السلوك المحفز أكثر جاذبية. C) يؤدي إلى انخفاض في الإنتاجية الإجمالية. D) يقلل من جاذبية السلوك المحفز.
A) النساء B) جميع الموظفين على قدم المساواة C) الرجال D) الإدارة العليا
A) لا توجد تكاليف متغيرة في المدى القصير. B) تتحول التكاليف الثابتة إلى تكاليف متغيرة في المدى القصير. C) في المدى القصير، تكون بعض التكاليف ثابتة؛ بينما في المدى الطويل، تكون جميع التكاليف متغيرة. D) تكون تكاليف الإنتاج على المدى القصير دائمًا أعلى من تكاليف الإنتاج على المدى الطويل.
A) معدل العائد وتكلفة رأس المال. B) نسبة رأس المال. C) نسبة دوران المخزون. D) نسبة التحصيل.
A) الاقتصاد السلوكي. B) الاقتصاد الكلي. C) الاقتصاد الجزئي. D) الاقتصاد الإداري. |