TEXTOS FUNCIONALES

1. Define el tipo de documento, el tema o situación que se expresa.

A) Adecuación.
B) Datos.
C) Recursos gráficos.
D) Título.
E) Cohesión.

2. Estructuran o agrupan la información en temas, partes o secuencias.

A) Cohesión.
B) Datos.
C) Recursos gráficos.
D) Subtítulos.
E) Adecuación.

3. Identifican fecha, lugar, personas.

A) Adecuación y coherencia.
B) Objetividad.
C) Título.
D) Datos formales.
E) Precisión.

4. Organizan, sintetizan e ilustran la información, de modo que resulte fácil localizar datos relevantes.

A) Precisión y claridad.
B) Función referencial.
C) Adecuación, coherencia y cohesión.
D) Datos formales.
E) Recursos gráficos.

5. Proporciona datos verídicos, precisos y concretos.

A) Adecuación.
B) Recursos gráficos.
C) Claridad.
D) Cohesión.
E) Objetividad.

6. Ofrece información sintética, ordenada y sencilla.

A) Título.
B) Objetividad.
C) Subtítulos.
D) Precisión y claridad.
E) Cohesión.

7. Son propiedades de la redacción.

A) Objetividad y formalidad.
B) Adecuación, coherencia y cohesión.
C) Diálogo y exposición.
D) Descripción y narración.
E) Recursos gráficos.

8. Los textos funcionales:

A) son escritos utilitarios y prácticos.
B) son escritos lúdicos que facilitan el divertimento.
C) nos permiten expresar sentimientos y emociones.
D) nos permiten dar a conocer un tema.

9. Es un texto funcional bastante formal que se utiliza comúnmente para solicitar un buen empleo.

A) Carta Poder.
B) Curriculum Vitae
C) Solicitud de empleo.
D) Mapa Conceptual.

10. El Currículum Vitae contiene:

A) solicitud de empleo, mapas conceptuales, mapas mentales, cuadro sinóptico, experiencia laboral, estudios y datos personales, entre otras características.
B) experiencia académica, datos personales, adecuación, coherencia, cohesión, conectores, esquemas, viñetas, recursos gráficos y datos laborales, entre otros.
C) datos, palabras clave, conceptos, llaves, conectores, sangrías, coherencia y descripciones, entre otros.
D) datos, propósito, estudios, experiencia laboral, idiomas, habilidades, reconocimientos, entre otros.

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