A) Cohesión. B) Adecuación. C) Datos. D) Título. E) Recursos gráficos.
A) Cohesión. B) Recursos gráficos. C) Datos. D) Adecuación. E) Subtítulos.
A) Objetividad. B) Adecuación y coherencia. C) Datos formales. D) Título. E) Precisión.
A) Datos formales. B) Adecuación, coherencia y cohesión. C) Precisión y claridad. D) Recursos gráficos. E) Función referencial.
A) Cohesión. B) Objetividad. C) Claridad. D) Adecuación. E) Recursos gráficos.
A) Precisión y claridad. B) Objetividad. C) Título. D) Subtítulos. E) Cohesión.
A) Objetividad y formalidad. B) Diálogo y exposición. C) Descripción y narración. D) Adecuación, coherencia y cohesión. E) Recursos gráficos.
A) son escritos utilitarios y prácticos. B) nos permiten expresar sentimientos y emociones. C) son escritos lúdicos que facilitan el divertimento. D) nos permiten dar a conocer un tema.
A) Mapa Conceptual. B) Solicitud de empleo. C) Curriculum Vitae D) Carta Poder.
A) experiencia académica, datos personales, adecuación, coherencia, cohesión, conectores, esquemas, viñetas, recursos gráficos y datos laborales, entre otros. B) datos, propósito, estudios, experiencia laboral, idiomas, habilidades, reconocimientos, entre otros. C) datos, palabras clave, conceptos, llaves, conectores, sangrías, coherencia y descripciones, entre otros. D) solicitud de empleo, mapas conceptuales, mapas mentales, cuadro sinóptico, experiencia laboral, estudios y datos personales, entre otras características. |