A) Título. B) Recursos gráficos. C) Adecuación. D) Datos. E) Cohesión.
A) Adecuación. B) Datos. C) Cohesión. D) Recursos gráficos. E) Subtítulos.
A) Título. B) Datos formales. C) Adecuación y coherencia. D) Objetividad. E) Precisión.
A) Recursos gráficos. B) Función referencial. C) Adecuación, coherencia y cohesión. D) Precisión y claridad. E) Datos formales.
A) Recursos gráficos. B) Cohesión. C) Adecuación. D) Objetividad. E) Claridad.
A) Objetividad. B) Cohesión. C) Subtítulos. D) Precisión y claridad. E) Título.
A) Recursos gráficos. B) Descripción y narración. C) Objetividad y formalidad. D) Adecuación, coherencia y cohesión. E) Diálogo y exposición.
A) son escritos utilitarios y prácticos. B) son escritos lúdicos que facilitan el divertimento. C) nos permiten dar a conocer un tema. D) nos permiten expresar sentimientos y emociones.
A) Solicitud de empleo. B) Curriculum Vitae C) Carta Poder. D) Mapa Conceptual.
A) datos, palabras clave, conceptos, llaves, conectores, sangrías, coherencia y descripciones, entre otros. B) solicitud de empleo, mapas conceptuales, mapas mentales, cuadro sinóptico, experiencia laboral, estudios y datos personales, entre otras características. C) experiencia académica, datos personales, adecuación, coherencia, cohesión, conectores, esquemas, viñetas, recursos gráficos y datos laborales, entre otros. D) datos, propósito, estudios, experiencia laboral, idiomas, habilidades, reconocimientos, entre otros. |