A) Claude Lévi-Strauss.
B) Marcel Mauss.
C) Bronisław Malinowski.
D) Ludwig von Bertalanffy.

A) La tendencia de los sistemas a mantener un equilibrio constante.
B) La adaptación de un individuo a su entorno específico.
C) La capacidad de alcanzar un mismo objetivo a través de diferentes caminos.
D) La jerarquía de roles en una sociedad.

A) El enfoque estructural-funcionalista se centra en la resolución de conflictos dentro de una comunidad.
B) El enfoque de sistemas considera las interacciones dinámicas entre los elementos del sistema.
C) El enfoque de sistemas se enfoca en la estructura social de una comunidad.
D) El enfoque estructural-funcionalista enfatiza la adaptación de los individuos al entorno social.

A) Porque permite comprender cómo los cambios en un elemento afectan a otros elementos dentro del sistema.
B) Para analizar las interacciones entre individuos en un entorno social.
C) Para identificar las diferencias culturales entre distintos grupos humanos.
D) Para establecer la jerarquía de roles y estatus en una sociedad.

A) Establecen jerarquías de poder dentro de una sociedad.
B) Son indicadores de conflictos potenciales dentro de una comunidad.
C) Definen los límites del sistema y regulan las interacciones con el entorno.
D) Favorecen la diversidad cultural al permitir la interacción entre grupos distintos.

A) Determina la organización y las relaciones entre los elementos del sistema.
B) Influye en la diversidad cultural de un grupo humano.
C) Define los rituales y costumbres de una comunidad.
D) Establece la autoridad política dentro de una sociedad.

A) La evolución gradual de las normas y valores de una sociedad.
B) La conflictividad constante entre diferentes grupos sociales.
C) La capacidad del sistema de mantener un equilibrio interno frente a cambios externos.
D) La adaptación de los individuos a nuevas circunstancias culturales.

A) La influencia de factores medioambientales en la cultura humana.
B) La evolución de las prácticas rituales en distintas comunidades.
C) Los procesos de retroalimentación y control en los sistemas complejos.
D) La diversidad de roles y estatus en una sociedad.

A) Promueve la diversidad cultural y la adaptación a entornos cambiantes.
B) Ayuda a mantener la estabilidad y equilibrio del sistema frente a perturbaciones externas.
C) Fomenta la competencia y los conflictos entre diferentes grupos sociales.
D) Genera cambios drásticos y transformaciones fundamentales en la sociedad.

A) Evolución.
B) Interconexión.
C) Adaptación.
D) Diversidad.