A) Emprendimientos sociales.
B) Emprendimientos grandes.
C) Emprendimientos escalables.
D) Emprendimientos pequeños.

A) Grupo de personas que desarrollan tareas específicas.
B) Una persona con capacidad innovadora y creativa, que convierte una idea en un proyecto concreto.
C) Una persona que arriesga algo
D) Una persona que razona y actúa

A) Es un emprendedor
B) Acción emprendedora
C) Empresa
D) Cultura del emprendimiento

A) Empresario
B) Emprendimiento
C) Formación para el emprendimiento
D) Cultura del emprendimiento

A) Generar empleo
B) Formar científicos
C) Formar para mejorar la calidad de vida
D) Formar la Cultura del Emprendimiento

A) Reconocimiento
B) Social
C) Seguridad
D) Autorrealización

A) Todas las personas se enriquecen rápidamente.
B) Permite valorar el empleo que tienen las personas
C) Genera más desempleo
D) Brinda la oportunidad a las personas desempleadas de crear sus propios negocios.

A) Es la habilidad de una persona para crear.
B) Es la capacidad que tiene una persona para comprar bienes y servicios.
C) Es habilidad de una persona para vender bienes y servicios
D) La capacidad de crear algo nuevo y con la creación de un nuevo valor

A) Responsabilidad, honestidad, amistad.
B) Innovación, creatividad, responsabilidad, organización
C) Creatividad, solidaridad, injusticia
D) Organización, honestidad, puntualidad.

A) Personalidad de los emprededores
B) Recursos ecnómicos disponibles
C) Todas las alternativas son correctas.
D) Buenas condiciones socioeconómicas

A) Es parecido al trabajo en equipo
B) Son cosas que nos obligan a realizar
C) Son objetivos que se planean y que generalmente son personales.
D) Es realizar un trabajo cualquiera

A) Nada, ya que se tiene todo para alcanzar una meta.
B) Voluntad y perseverancia.
C) Mucho dinero
D) Mala actitud y buena energía

A) La casa donde vives
B) El restaurante
C) El parque de diversiones
D) La cancha de futbol

A) El restaurante
B) Los hoteles, restaurantes, transporte y artesanías
C) El deporte
D) El arte de danza

A) Jefe o guía de un grupo de personas.
B) Un asistente de las personas
C) Cuidar a los animales
D) Quien impone sus decisiones.

A) Diagnóstico, Evaluación, Diseño.
B) Diseño, Ejecución, Evaluación.
C) Diagnóstico, Diseño, Ejecución, Evaluación.

A) Aprovecha todas las oportunidades y buenas ideas.
B) Elabora un plan para orientar sus actividades
C) Deja todo para después.
D) Es soñador, solo se la pasa dormido.
E) Segura de sí misma, Creatividad, Respeto, Puntualidad, Disciplina y Trabajo en equipo.

A) Hacer que los demás trabajen.
B) Sirve para conocer gente.
C) Dejar que los demás hagan las tareas.
D) Tener mas aportes y esfuerzos para el trabajo.

A) El minero y agrícola
B) Industrial
C) El turistico y el del transporte.
D) Comercial

A) Ninguna de las opciones presentadas son correctas
B) Recién despedido de un empleo.
C) Jóven y soltero.
D) Adulto y Experto.

A) Vender un producto o servicio
B) Trabajar para alguien
C) Transformar al mundo resolviendo grandes problemas de la sociedad.
D) Obtener solo ganancias

A) Es tener autoridad hacia los demás.
B) Es el conjunto de habilidades que un individuo tiene para influir en la forma de ser o actuar de las personas o en un grupo de trabajo.
C) Es la administración de recursos humanos.
D) Es trabajar con un grupo de personas.

A) Líder Positivo.
B) Líder Autoritario.
C) Líder Autocrático.
D) Líder Negativo

A) Líder Negativo
B) Líder Burocrático
C) Líder Democrático
D) Líder Positivo

A) Desarrollar una idea de negocio supervisado por los padres y docentes.
B) Crear una empresa.
C) Ser innovador
D) Generar ingresos o ganar dinero.