A) Una ciencia que planifica, organiza, dirige,ejecuta.controla y evalua las actividades que se desarrollan en las organizaciones educativas.
B) Un principio que indican el manejo de los recursos humanos
C) una teoría de aprendizaje.

A) cumplir con lo establecido en la organización
B) Planificación, organización, dirección, coordinación,ejecución,control.
C) velar por el cumplimiento de los empleados en las empresas educativas

A) los medios físicos, medios técnicos y financieros.
B) La tecnología y de infraestructura
C) Recursos humanos, de oficina y de infraestructura.

A) Solo se dedica al control del ausentismo de los docentes.
B) Liderazgo, autoridad y capacidad asesora.
C) Controla los materiales y recursos del plantel.

A) Ejecución de las actividades
B) La planificación
C) En el trabajo del recurso humano

A) La dispersión de actividades y conduce al logro de los objetivos.
B) Alcanzar los objetivos.
C) La utilización de métodos

A) Implicarse en asuntos políticos dentro del plantel.
B) Desarrollar ferias en la comunidad.
C) Gestionar el recurso humano de su institución.

A) Imponer su criterio para alcanzar los objetivos propuestos.
B) Organizar la comunidad educativa para que trabaje en miras de lograr los objetivos de la institución escolar.
C) Falta de control en el desarrollo de las actividades escolares.

A) Asumir los compromiso del personal que coordina.
B) Orientar las directrices en su departamento de la especialidad.
C) Sancionar al personal que no cumple en su departamento.

A) Controlador y poco comunicativo.
B) Impositivo y autocrático.
C) Sensibilidad, flexibilidad y conocimiento.