A) Recursos gráficos. B) Título. C) Adecuación. D) Datos. E) Cohesión.
A) Subtítulos. B) Adecuación. C) Cohesión. D) Datos. E) Recursos gráficos.
A) Objetividad. B) Precisión. C) Datos formales. D) Adecuación y coherencia. E) Título.
A) Función referencial. B) Adecuación, coherencia y cohesión. C) Recursos gráficos. D) Precisión y claridad. E) Datos formales.
A) Adecuación. B) Objetividad. C) Cohesión. D) Claridad. E) Recursos gráficos.
A) Precisión y claridad. B) Título. C) Objetividad. D) Cohesión. E) Subtítulos.
A) Diálogo y exposición. B) Objetividad y formalidad. C) Recursos gráficos. D) Adecuación, coherencia y cohesión. E) Descripción y narración.
A) son escritos utilitarios y prácticos. B) nos permiten dar a conocer un tema. C) son escritos lúdicos que facilitan el divertimento. D) nos permiten expresar sentimientos y emociones.
A) Carta Poder. B) Solicitud de empleo. C) Curriculum Vitae D) Mapa Conceptual.
A) datos, palabras clave, conceptos, llaves, conectores, sangrías, coherencia y descripciones, entre otros. B) experiencia académica, datos personales, adecuación, coherencia, cohesión, conectores, esquemas, viñetas, recursos gráficos y datos laborales, entre otros. C) solicitud de empleo, mapas conceptuales, mapas mentales, cuadro sinóptico, experiencia laboral, estudios y datos personales, entre otras características. D) datos, propósito, estudios, experiencia laboral, idiomas, habilidades, reconocimientos, entre otros. |