A) Reglas que solo aplican en empresas privadas B) El conjunto de normas y valores que guían la conducta de los servidores públicos en beneficio del bien comú C) La libertad de los funcionarios para actuar sin rendir cuentas.
A) Favoritismo B) Secretismo C) Imparcialidad
A) Afecta el interés público y la transparencia B) Favorece el desarrollo económico C) Es una práctica aceptada culturalmente
A) Honestidad B) Tolerancia C) Excelencia
A) Porque permite a los funcionarios ocultar errores B) Porque fortalece la confianza y el control ciudadano sobre el manejo público C) Porque evita la participación de la sociedad
A) Fomenta la confianza mediante actos transparentes y responsables B) Evitar la cooperación entre los ciudadanos C) Favorecer solo los intereses individuales
A) Delegar las responsabilidades a otros para evitar errores B) Cumplir las labores con transparencia y rectitud en beneficio de la comunidad educativa C) Guardar silencio ante las irregularidades administrativas
A) Actúan sin plan ni propósito definido B) Solo buscan beneficios personales en el trabajo C) Aceptan y cumplen las metas institucionales con calidad y compromiso
A) Para beneficio personal del funcionario o empleado B) Solo para el cumplimiento de los fines institucionales para los cuales están destinados. C) En actividades ajenas al trabajo público.
A) Con libertad absoluta, sin restricciones B) Solo con respeto hacia los superiores C) De modo respetuoso, profesional, amable y cordial |