A) Un conjunto de reglas legales que las empresas deben seguir B) La forma en que una empresa compite con sus rivales C) El conjunto de normas y valores que guían las decisiones y acciones en el ámbito empresarial D) Un método para maximizar las ganancias a cualquier costo
A) Solo es importante para evitar multas y sanciones legales B) Para generar confianza con los clientes, empleados y la sociedad en general C) La ética en los negocios no es importante en la actualidad D) Para obtener beneficios a corto plazo sin importar las consecuencias éticas
A) Una práctica común en los negocios para agilizar procesos B) Un incentivo positivo para motivar a los empleados C) Un acto de generosidad entre empresas D) Un acto ilegal de dar o recibir un beneficio indebido para influir en una decisión
A) Restringir la libertad de los empleados en la toma de decisiones B) Establecer normas claras de comportamiento ético para los empleados y la organización en su conjunto C) Evitar que los empleados tengan opiniones diferentes sobre la ética D) Solo es una formalidad sin importancia real
A) Expandirse rápidamente sin control de costos B) Aumentar la producción sin importar los recursos utilizados C) Ignorar las preocupaciones ambientales por beneficios a corto plazo D) La capacidad de una empresa para operar de manera sostenible a largo plazo, considerando aspectos sociales, ambientales y económicos
A) En la distribución equitativa de beneficios y cargas entre todos los stakeholders B) En no considerar las consecuencias de las decisiones en otros C) En otorgar los mayores beneficios a los directivos de la empresa D) En perjudicar a los competidores para obtener ventajas
A) Nada, ya que los principios éticos no tienen impacto en el mundo empresarial B) Obtener beneficios a corto plazo sin consecuencias C) Lograr un crecimiento sostenible y rentable sin importar la ética D) Puede enfrentar consecuencias legales, perder la confianza de los clientes y dañar su reputación
A) Aumentar la dependencia de ese proveedor para reducir costos B) Despedir a los empleados que denunciaron la situación C) Ignorar la situación para mantener los costos bajos D) Tomar medidas para abordar la violación y buscar proveedores con prácticas éticas
A) Solo afecta la reputación, pero no la rentabilidad B) Puede fortalecer o debilitar la reputación de la empresa a largo plazo C) No tiene impacto en la percepción externa de la empresa D) Solo importa la ética individual de los directivos, no de la empresa en su conjunto
A) La ética personal solo aplica en situaciones personales, no en el trabajo B) No hay diferencia entre la ética personal y la ética empresarial C) La ética empresarial se centra en las decisiones y acciones tomadas en el contexto de una organización D) La ética personal es más estricta que la ética empresarial |