A) Emprendimientos sociales. B) Emprendimientos pequeños. C) Emprendimientos grandes. D) Emprendimientos escalables.
A) Una persona con capacidad innovadora y creativa, que convierte una idea en un proyecto concreto. B) Una persona que razona y actúa C) Grupo de personas que desarrollan tareas específicas. D) Una persona que arriesga algo
A) Es un emprendedor B) Cultura del emprendimiento C) Acción emprendedora D) Empresa
A) Formación para el emprendimiento B) Emprendimiento C) Cultura del emprendimiento D) Empresario
A) Formar la Cultura del Emprendimiento B) Formar científicos C) Formar para mejorar la calidad de vida D) Generar empleo
A) Reconocimiento B) Autorrealización C) Social D) Seguridad
A) Genera más desempleo B) Permite valorar el empleo que tienen las personas C) Todas las personas se enriquecen rápidamente. D) Brinda la oportunidad a las personas desempleadas de crear sus propios negocios.
A) La capacidad de crear algo nuevo y con la creación de un nuevo valor B) Es la capacidad que tiene una persona para comprar bienes y servicios. C) Es habilidad de una persona para vender bienes y servicios D) Es la habilidad de una persona para crear.
A) Responsabilidad, honestidad, amistad. B) Innovación, creatividad, responsabilidad, organización C) Creatividad, solidaridad, injusticia D) Organización, honestidad, puntualidad.
A) Buenas condiciones socioeconómicas B) Recursos ecnómicos disponibles C) Personalidad de los emprededores D) Todas las alternativas son correctas.
A) Son objetivos que se planean y que generalmente son personales. B) Son cosas que nos obligan a realizar C) Es parecido al trabajo en equipo D) Es realizar un trabajo cualquiera
A) Nada, ya que se tiene todo para alcanzar una meta. B) Mucho dinero C) Voluntad y perseverancia. D) Mala actitud y buena energía
A) La cancha de futbol B) La casa donde vives C) El restaurante D) El parque de diversiones
A) El restaurante B) Los hoteles, restaurantes, transporte y artesanías C) El arte de danza D) El deporte
A) Un asistente de las personas B) Jefe o guía de un grupo de personas. C) Quien impone sus decisiones. D) Cuidar a los animales
A) Diagnóstico, Diseño, Ejecución, Evaluación. B) Diseño, Ejecución, Evaluación. C) Diagnóstico, Evaluación, Diseño.
A) Es soñador, solo se la pasa dormido. B) Deja todo para después. C) Aprovecha todas las oportunidades y buenas ideas. D) Elabora un plan para orientar sus actividades E) Segura de sí misma, Creatividad, Respeto, Puntualidad, Disciplina y Trabajo en equipo.
A) Sirve para conocer gente. B) Tener mas aportes y esfuerzos para el trabajo. C) Hacer que los demás trabajen. D) Dejar que los demás hagan las tareas.
A) El minero y agrícola B) Comercial C) El turistico y el del transporte. D) Industrial
A) Ninguna de las opciones presentadas son correctas B) Recién despedido de un empleo. C) Adulto y Experto. D) Jóven y soltero.
A) Obtener solo ganancias B) Trabajar para alguien C) Transformar al mundo resolviendo grandes problemas de la sociedad. D) Vender un producto o servicio
A) Es la administración de recursos humanos. B) Es tener autoridad hacia los demás. C) Es trabajar con un grupo de personas. D) Es el conjunto de habilidades que un individuo tiene para influir en la forma de ser o actuar de las personas o en un grupo de trabajo.
A) Líder Autocrático. B) Líder Negativo C) Líder Autoritario. D) Líder Positivo.
A) Líder Positivo B) Líder Negativo C) Líder Democrático D) Líder Burocrático
A) Ser innovador B) Generar ingresos o ganar dinero. C) Desarrollar una idea de negocio supervisado por los padres y docentes. D) Crear una empresa. |