A) Adecuación. B) Datos. C) Recursos gráficos. D) Título. E) Cohesión.
A) Subtítulos. B) Recursos gráficos. C) Cohesión. D) Adecuación. E) Datos.
A) Datos formales. B) Precisión. C) Título. D) Objetividad. E) Adecuación y coherencia.
A) Adecuación, coherencia y cohesión. B) Función referencial. C) Datos formales. D) Precisión y claridad. E) Recursos gráficos.
A) Claridad. B) Adecuación. C) Recursos gráficos. D) Cohesión. E) Objetividad.
A) Subtítulos. B) Objetividad. C) Título. D) Cohesión. E) Precisión y claridad.
A) Adecuación, coherencia y cohesión. B) Diálogo y exposición. C) Descripción y narración. D) Recursos gráficos. E) Objetividad y formalidad.
A) son escritos lúdicos que facilitan el divertimento. B) nos permiten dar a conocer un tema. C) son escritos utilitarios y prácticos. D) nos permiten expresar sentimientos y emociones.
A) Mapa Conceptual. B) Carta Poder. C) Curriculum Vitae D) Solicitud de empleo.
A) datos, palabras clave, conceptos, llaves, conectores, sangrías, coherencia y descripciones, entre otros. B) datos, propósito, estudios, experiencia laboral, idiomas, habilidades, reconocimientos, entre otros. C) experiencia académica, datos personales, adecuación, coherencia, cohesión, conectores, esquemas, viñetas, recursos gráficos y datos laborales, entre otros. D) solicitud de empleo, mapas conceptuales, mapas mentales, cuadro sinóptico, experiencia laboral, estudios y datos personales, entre otras características. |