A) Meminimalkan biaya B) Memaksimalkan keuntungan C) Memaksimalkan pendapatan D) Mencapai target pendapatan
A) Informasi yang sempurna B) Produk yang homogen C) Jumlah pembeli dan penjual yang besar D) Hambatan masuk yang tinggi
A) Biaya variabel B) Biaya marjinal C) Biaya tetap D) Biaya rata-rata
A) Persaingan monopolistik B) Persaingan sempurna C) Monopoli D) Oligopoli
A) Margin keuntungan. B) Nilai dari alternatif terbaik yang dikorbankan. C) Biaya aktual untuk memproduksi suatu barang. D) Total biaya produksi.
A) Pendapatan total. B) Biaya produksi. C) Subsidi pemerintah. D) Tingkat sensitivitas kuantitas yang diminta terhadap perubahan harga.
A) Persaingan monopolistik B) Monopoli C) Oligopoli D) Persaingan sempurna
A) Penyesuaian harga B) Diskon C) Penjualan musiman D) Diferensiasi produk
A) Penelitian operasi dan pemrograman matematika. B) Penilaian subjektif tanpa data. C) Wawancara kualitatif dengan para pemangku kepentingan. D) Analisis historis terhadap tren pasar.
A) Masalah-masalah pengambilan keputusan bisnis dan implikasinya. B) Sejarah pemikiran ekonomi. C) Preferensi pribadi konsumen. D) Pengaruh politik terhadap bisnis.
A) Pengambilan keputusan strategis. B) Penetapan target atau tujuan. C) Pemantauan manajemen operasional dan kinerja. D) Manajemen dan pengembangan talenta.
A) Ekonomi dan teori manajemen. B) Sejarah dan antropologi. C) Hukum dan etika. D) Sosiologi dan psikologi.
A) Korelasi tanpa analisis regresi. B) Teori permainan. C) Analisis regresi. D) Kalkulus.
A) Memahami persaingan antar perusahaan untuk memaksimalkan keuntungan. B) Mengabaikan strategi pesaing. C) Hanya berfokus pada operasional internal. D) Menghindari semua bentuk persaingan.
A) Analisis regresi. B) Intuisi pribadi. C) Interpretasi artistik. D) Penyampaian cerita naratif.
A) Elastisitas (p) = Q + P B) Elastisitas (p) = (Perubahan Q / Q) / (Perubahan P / P) C) Elastisitas (p) = Perubahan P / Perubahan Q D) Elastisitas (p) = Q * P
A) Menentukan jumlah karyawan yang dibutuhkan. B) Menghitung gaji karyawan. C) Perkiraan permintaan. D) Menentukan pernyataan misi perusahaan.
A) Meningkatkan kepuasan karyawan B) Hanya meminimalkan biaya produksi C) Mengembangkan strategi pemasaran D) Pengambilan keputusan
A) Keputusan terkait harga B) Kampanye pemasaran C) Keputusan terkait modal D) Keputusan terkait risiko
A) Mendefinisikan masalah B) Mengidentifikasi alternatif C) Memprediksi konsekuensi D) Menentukan tujuan
A) Pengurangan risiko B) Keberhasilan instan C) Solusi yang tidak memadai D) Peningkatan keuntungan
A) Hanya hasil keuangan B) Hanya kepuasan karyawan C) Hanya efisiensi produksi D) Dampak pada produktivitas
A) Hal itu meningkatkan persepsi kualitas produk. B) Hal itu meningkatkan kepuasan pelanggan. C) Hal itu mengurangi keuntungan. D) Hal itu meningkatkan keunggulan kompetitif.
A) Pendekatan heuristik. B) Pendekatan teknokratis. C) Pendekatan intuitif. D) Pendekatan kompensasi.
A) Analisis kuantitatif. B) Perencanaan jangka panjang. C) Pendekatan heuristik konsumen. D) Keunggulan kompetitif.
A) Penetapan harga berdasarkan biaya ditambah keuntungan. B) Strategi penetapan harga penetrasi pasar. C) Diskriminasi harga. D) Penetapan harga seragam.
A) Primer, sekunder, tersier B) Tingkat pertama, tingkat kedua, tingkat ketiga C) Tingkat pertama, tingkat kedua, tingkat ketiga D) Dasar, menengah, lanjutan
A) Tingkat kedua B) Tingkat ketiga C) Tingkat pertama D) Tingkat keempat
A) Diskriminasi harga sempurna B) Diskon berdasarkan jumlah pembelian C) Penjualan produk dalam paket D) Diskon untuk pelajar atau lansia
A) Memberikan diskon untuk pembelian di masa mendatang. B) Menawarkan sampel gratis. C) Meminimalkan ketidaknyamanan psikologis saat mengeluarkan uang. D) Menaikkan harga untuk membuat produk terlihat lebih berharga.
A) Mengurangi ketersediaan produk. B) Menawarkan diskon permanen. C) Menaikkan harga produk secara signifikan. D) Penawaran harga khusus untuk pelanggan baru atau harga perkenalan.
A) Keseimbangan pasar B) Persaingan sempurna C) Maksimisasi utilitas D) Rasionalitas terbatas
A) Bias proyeksi B) Bias status quo C) Bias atribusi D) Bias jangkar
A) Kepuasan sangat bervariasi dan tidak dapat diprediksi. B) Kepuasan dapat dinilai dengan mudah. C) Kepuasan tidak relevan dalam pengambilan keputusan. D) Kepuasan tidak dapat diukur.
A) Menghilangkan motivasi intrinsik. B) Menyebabkan penurunan produktivitas secara keseluruhan. C) Menurunkan daya tarik perilaku yang diberi insentif. D) Meningkatkan daya tarik perilaku yang diberi insentif.
A) Manajemen senior B) Pria C) Semua karyawan secara setara D) Wanita
A) Biaya jangka pendek selalu lebih tinggi daripada biaya jangka panjang. B) Biaya variabel tidak ada dalam jangka pendek. C) Dalam jangka pendek, beberapa biaya bersifat tetap; sedangkan dalam jangka panjang, semua biaya bersifat variabel. D) Biaya tetap menjadi biaya variabel dalam jangka pendek.
A) Rasio modal. B) Rasio penagihan. C) Tingkat pengembalian dan biaya modal. D) Rasio perputaran persediaan.
A) Ekonomi mikro. B) Ekonomi makro. C) Ekonomi perilaku. D) Ekonomi manajerial. |