A) Cohesión. B) Título. C) Recursos gráficos. D) Adecuación. E) Datos.
A) Subtítulos. B) Datos. C) Adecuación. D) Cohesión. E) Recursos gráficos.
A) Precisión. B) Título. C) Datos formales. D) Objetividad. E) Adecuación y coherencia.
A) Precisión y claridad. B) Adecuación, coherencia y cohesión. C) Función referencial. D) Datos formales. E) Recursos gráficos.
A) Cohesión. B) Claridad. C) Recursos gráficos. D) Objetividad. E) Adecuación.
A) Cohesión. B) Precisión y claridad. C) Subtítulos. D) Título. E) Objetividad.
A) Descripción y narración. B) Adecuación, coherencia y cohesión. C) Objetividad y formalidad. D) Diálogo y exposición. E) Recursos gráficos.
A) son escritos utilitarios y prácticos. B) nos permiten expresar sentimientos y emociones. C) son escritos lúdicos que facilitan el divertimento. D) nos permiten dar a conocer un tema.
A) Mapa Conceptual. B) Curriculum Vitae C) Carta Poder. D) Solicitud de empleo.
A) datos, palabras clave, conceptos, llaves, conectores, sangrías, coherencia y descripciones, entre otros. B) datos, propósito, estudios, experiencia laboral, idiomas, habilidades, reconocimientos, entre otros. C) experiencia académica, datos personales, adecuación, coherencia, cohesión, conectores, esquemas, viñetas, recursos gráficos y datos laborales, entre otros. D) solicitud de empleo, mapas conceptuales, mapas mentales, cuadro sinóptico, experiencia laboral, estudios y datos personales, entre otras características. |