A) Stereotipi di genere B) Rappresentanza paritaria C) Leggi sulla parità D) Politiche inclusive
A) Sostenere la disparità di trattamento B) Sfidare stereotipi e pregiudizi C) Evitare le conversazioni sul genere D) Ignorare la disuguaglianza
A) Fornire accesso all'istruzione e alle risorse B) Limitare le opportunità di carriera C) Limitare i diritti riproduttivi D) Promuovere gli stereotipi di genere
A) Ampliare le possibilità e promuovere l'uguaglianza B) Eliminare le norme sociali C) Limitare le opportunità e perpetuare la discriminazione D) Migliorare la crescita personale
A) Progressi stagnanti B) Diminuzione della soddisfazione dei dipendenti C) Diminuzione delle opportunità di crescita D) Miglioramento della produttività e dell'innovazione
A) Nuova Zelanda B) Canada C) Stati Uniti D) Regno Unito
A) 2005 B) 1979 C) 1990 D) 1950
A) Il femminismo B) Violenza di genere C) Sessismo D) Uguaglianza di genere
A) I diritti umani escludono alcuni generi B) La parità di genere limita i diritti umani C) La parità di genere è un diritto umano fondamentale D) I diritti umani sono specifici per il genere
A) Sviluppo economico sostenibile B) Maggiori opportunità di lavoro per tutti i generi C) Perdita di potenziale crescita economica D) Miglioramento delle prestazioni aziendali |