A) D) A percentagem de pessoas que estão desempregadas. B) B) O número de nascimentos num ano. C) C) A taxa de inflação numa economia. D) A) A incidência de morte numa população.
A) D) Realizar estudos de mercado. B) B) Vender apólices de seguros aos clientes. C) A) Prestar assistência no desenvolvimento de modelos actuariais e efetuar análises de dados. D) C) Gerir o departamento de marketing de uma empresa.
A) D) O salário de um atuário. B) A) Fundos postos de lado por uma companhia de seguros para fazer face a obrigações futuras. C) C) Uma isenção fiscal para os actuários. D) B) A margem de lucro de uma companhia de seguros.
A) B) Para gerar mais receitas para a empresa. B) D) Para financiar os bónus dos trabalhadores. C) C) Aumentar os salários actuariais. D) A) Garantir a existência de fundos suficientes para cobrir as responsabilidades futuras.
A) B) Uma forma de entretenimento atuarial. B) A) Um documento elaborado por actuários que apresenta análises e recomendações. C) C) Um quebra-cabeças matemático para actuários. D) D) Uma aplicação de software atuarial.
A) A) Uma tabela que mostra a probabilidade de morte em cada idade. B) D) Um quadro de invenções históricas. C) B) Um quadro de activos financeiros. D) C) Uma tabela de padrões climáticos.
A) B) Previsão dos preços das acções. B) A) Previsão de resultados futuros com base em dados históricos e modelos estatísticos. C) C) Prever os números da lotaria. D) D) Previsão dos padrões meteorológicos.
A) D) Organizar conferências actuariais. B) C) Fixar as diretrizes actuariais em matéria de salários. C) B) Promover o software atuarial. D) A) Assegurar a coerência e o profissionalismo do trabalho atuarial.
A) B) A comissão paga a um atuário. B) D) O salário de um analista atuarial. C) A) O montante cobrado por uma companhia de seguros pela cobertura. D) C) A taxa anual da conferência atuarial. |