A) Seçim, Talep ve Arz B) Protesto, Görüş ve Eylem C) Geri Bildirim, Yanıt ve Seçim D) Çıkış, Ses ve Sadakat
A) Bir kurumdan veya durumdan ayrılmak veya geri çekilmek B) Yeni bir kuruluşa katılmak C) Memnuniyetsizliğin ifade edilmesi D) Bir durumun kontrolünü ele almak
A) Bir durumdan ayrılmayı seçmek B) Eldeki sorunları görmezden gelmek C) Bir durumu iyileştirmek için memnuniyetsizliği ifade etmek D) Bir organizasyonun yeniden düzenlenmesi
A) Eylem ve Eylemsizlik B) Çıkış ve Ses C) Yatırım ve Para Çekme D) Liderlik ve Takipçilik
A) 1965 B) 1990 C) 1970 D) 1980
A) Olumsuz deneyimler B) Bir kuruma güçlü bağlılık C) Değişim arzusu D) Liderlikle ilgili hayal kırıklığı
A) Bireyleri Exit yerine Voice kullanmaya teşvik eder B) Tamamen geri çekilmeyi savunmak C) Yeni liderlik modellerinin geliştirilmesi D) Başkalarıyla koalisyonlar kurmak
A) Koşulları iyileştirme hedefi B) Mevcut liderliğe güven C) Değişimin olası olmadığına dair inanç D) Diyaloğa girme arzusu |