A) Мінімізація витрат B) Максимізація доходу C) Досягнення цільових показників доходу D) Максимізація прибутку
A) Високі бар'єри для входу B) Ідеальна інформація C) Однорідні продукти D) Велика кількість покупців і продавців
A) Фіксовані витрати B) Граничні витрати C) Середня вартість D) Змінні витрати
A) Монополістична конкуренція B) Ідеальна конкуренція C) Олігополія D) Монополія
A) Маржа прибутку B) Фактичні витрати на виробництво товару C) Повна собівартість продукції D) Цінність наступної найкращої альтернативи, від якої відмовляються
A) Державні субсидії B) Реакція кількості попиту на зміну цін C) Загальний дохід D) Собівартість виробництва
A) Олігополія B) Монополістична конкуренція C) Ідеальна конкуренція D) Монополія
A) Диференціація продукту B) Сезонні розпродажі C) Знижки D) Узгодження цін
A) Історичний аналіз тенденцій ринку. B) Дослідження операцій та математичне програмування. C) Якісні інтерв'ю з зацікавленими сторонами. D) Суб'єктивна оцінка без використання даних.
A) Проблеми прийняття бізнес-рішень та їхні наслідки. B) Історія економічної думки. C) Особисті вподобання споживачів. D) Політичний вплив на бізнес.
A) Визначення цілей. B) Управління та розвиток талантів. C) Стратегічне прийняття рішень. D) Моніторинг операційного управління та результативності.
A) Історія та антропологія. B) Економіка та теорія менеджменту. C) Право та етика. D) Соціологія та психологія.
A) Регресійний аналіз. B) Теорія ігор. C) Математичний аналіз (обчислення). D) Кореляційний аналіз без регресійного аналізу.
A) Ігнорування стратегій конкурентів. B) Уникнення будь-яких форм конкуренції. C) Розуміння конкуренції між компаніями з метою максимізації прибутку. D) Зосередження виключно на внутрішніх операціях.
A) Регресійний аналіз. B) Оповідання. C) Творча інтерпретація. D) Особиста інтуїція.
A) Еластичність (p) = Q + P B) Еластичність (p) = (ΔQ / Q) / (ΔP / P) C) Еластичність (p) = ΔP / ΔQ D) Еластичність (p) = Q * P
A) Визначення необхідної кількості працівників. B) Обчислення заробітної плати працівників. C) Визначення місії компанії. D) Прогнозування попиту.
A) Максимізація задоволеності працівників B) Розробка маркетингових стратегій C) Прийняття рішень D) Лише мінімізація виробничих витрат
A) Маркетингові кампанії B) Рішення щодо інвестицій C) Рішення щодо ціноутворення D) Рішення щодо управління ризиками
A) Прогнозуйте наслідки. B) Визначте мету. C) Визначте проблему. D) Визначте альтернативні варіанти.
A) Збільшення прибутків B) Недостатньо ефективні рішення C) Миттєвий успіх D) Зменшення ризиків
A) Лише задоволеність працівників. B) Лише ефективність виробництва. C) Лише фінансові результати. D) Вплив на продуктивність.
A) Це покращує сприйняту якість продукту. B) Це зменшує прибутковість. C) Це підвищує задоволеність клієнтів. D) Це покращує конкурентні переваги.
A) Технократичний підхід. B) Евристичний підхід. C) Інтуїтивний підхід. D) Компенсаційний підхід.
A) Конкурентна перевага. B) Кількісний аналіз. C) Стратегічне планування на довгострокову перспективу. D) Евристика споживачів.
A) Диференційоване ціноутворення. B) Єдине ціноутворення. C) Ціноутворення на основі собівартості плюс націнка. D) Ціноутворення з метою захоплення ринку.
A) Первинна, вторинна, третинна B) Цінова дискримінація першого рівня, другого рівня, третього рівня C) Базова, проміжна, розширена D) Цінова дискримінація першого ступеня, другого ступеня, третього ступеня
A) Цінова дискримінація третього ступеня B) Цінова дискримінація першого ступеня C) Цінова дискримінація четвертого ступеня D) Цінова дискримінація другого ступеня
A) Знижки для студентів або пенсіонерів B) Знижки за обсяг C) Комплексна пропозиція (пакетні пропозиції) D) Ідеальна цінова дискримінація
A) Зменшення психологічного дискомфорту під час витрачання грошей. B) Пропонування безкоштовних зразків. C) Підвищення ціни, щоб створити враження більшої цінності. D) Надання знижок на майбутні покупки.
A) Надання постійних знижок B) Зменшення доступності продукції C) Значне підвищення цін на продукцію D) Ціни, що діють лише на початку (наприклад, акційні ціни для нових клієнтів)
A) Ідеальна конкуренція B) Максимізація корисності C) Обмежена раціональність D) Ринкова рівновага
A) Ефект прив'язки B) Упередження атрибуції C) Упередження збереження статус-кво D) Упередження проєкції
A) Задоволеність неможливо виміряти. B) Задоволеність значно варіюється і є непередбачуваною. C) Задоволеність не має значення для прийняття рішень. D) Задоволеність легко оцінити.
A) Усуває внутрішню мотивацію. B) Зменшує привабливість заохочуваної поведінки. C) Робить заохочувану поведінку більш привабливою. D) Призводить до зниження загальної продуктивності.
A) Чоловіки B) Вище керівництво C) Жінки D) Усі співробітники в рівній мірі
A) Витрати в короткостроковій перспективі завжди вищі, ніж витрати в довгостроковій перспективі. B) Змінні витрати не існують у короткостроковій перспективі. C) У короткостроковій перспективі деякі витрати є постійними; у довгостроковій перспективі всі витрати є змінними. D) Постійні витрати стають змінними в короткостроковій перспективі.
A) Коефіцієнт стягнення дебіторської заборгованості. B) Коефіцієнт капіталу. C) Показник рентабельності та вартість капіталу. D) Коефіцієнт оборотності запасів.
A) Економіка поведінки. B) Менеджмент-економіка. C) Мікроекономіка. D) Макроекономіка. |