ThatQuiz Бібліотека тестів Виконайте цей тест зараз
Трудове право
Поширений: Ткаченко
  • 1. Трудове право, також відоме як трудове законодавство, - це правова база, яка регулює права та обов'язки роботодавців і працівників на робочому місці. Воно охоплює широке коло питань, таких як заробітна плата, робочий час, охорона здоров'я та безпека, дискримінація та припинення трудових відносин. Трудове законодавство покликане захищати інтереси як роботодавців, так і працівників, забезпечуючи справедливі та безпечні умови праці для всіх. Ці закони відрізняються в різних країнах і забезпечуються державними органами для забезпечення їх дотримання та вирішення спорів між роботодавцями та працівниками.

    Яка мінімальна заробітна плата в США станом на 2021 рік?
A) $7.25 за годину
B) $10.00 за годину
C) $9.00 за годину
D) $15.00 за годину
  • 2. Який федеральний закон зобов'язує роботодавців оплачувати понаднормові працівникам, які працюють понад 40 годин на тиждень?
A) Закон про відносини у сфері управління трудовими ресурсами
B) Закон про громадянські права
C) Закон про справедливі трудові стандарти (FLSA)
D) Закон про сімейні та медичні відпустки (FMLA)
  • 3. Який закон забороняє роботодавцям дискримінувати працівників за віком?
A) Закон про рівну оплату праці
B) Закон про дискримінацію за віком у сфері зайнятості (ADEA)
C) Розділ VII Закону про громадянські права
D) Закон про американців з інвалідністю (ADA)
  • 4. Яке загальне правило надання повідомлення працівникам при звільненні великої групи працівників?
A) 90-денне повідомлення відповідно до Закону про американців з обмеженими можливостями (ADA)
B) 45-денне повідомлення відповідно до Закону про охорону праці та здоров'я (OSHA)
C) 60-денне повідомлення відповідно до Закону про повідомлення про адаптацію та перепідготовку працівників (WARN)
D) 30-денне повідомлення відповідно до Закону про справедливі трудові стандарти (FLSA)
  • 5. Який закон зобов'язує роботодавців забезпечувати розумне пристосування для працівників з інвалідністю?
A) Закон про справедливі трудові стандарти (FLSA)
B) Закон про американців з інвалідністю (ADA)
C) Закон про рівну оплату праці
D) Національний закон про трудові відносини (NLRA)
  • 6. Який закон вимагає від федеральних підрядників та субпідрядників виплачувати переважну заробітну плату на будівельних проектах, що фінансуються урядом?
A) Національний закон про трудові відносини (NLRA)
B) Закон про захист мігрантів та сезонних працівників сільського господарства
C) Закон Девіса-Бейкона
D) Закон про справедливі трудові стандарти (FLSA)
  • 7. Який закон забороняє роботодавцям дискримінувати людей за ознакою раси, кольору шкіри, релігії, статі чи національного походження?
A) Закон про рівну оплату праці
B) Розділ VII Закону про громадянські права
C) Закон про дискримінацію за віком у сфері зайнятості (ADEA)
D) Закон про сімейні та медичні відпустки (FMLA)
  • 8. Який закон регулює колективні переговори та трудові відносини для працівників приватного сектору в США?
A) Закон про американців з інвалідністю (ADA)
B) Національний закон про трудові відносини (NLRA)
C) Закон про безпеку та гігієну праці (OSHA)
D) Закон про справедливі трудові стандарти (FLSA)
  • 9. Яка мета Закону про пенсійне забезпечення працівників (ERISA) у США?
A) Захист пенсійних виплат та пенсійних планів працівників
B) Запобігання дискримінації на робочому місці
C) Регулювання стандартів заробітної плати та робочого часу
D) Забезпечення стандартів безпеки на робочому місці
  • 10. Який закон надає право відповідним працівникам брати відгули для проходження військової служби або пов'язаної з нею діяльності?
A) Закон про безпеку та гігієну праці (OSHA)
B) Закон про сімейні та медичні відпустки (FMLA)
C) Закон про американців з інвалідністю (ADA)
D) Закон про зайнятість та права на працевлаштування військовослужбовців Збройних сил США (USERRA)
  • 11. Відповідно до Закону про справедливі трудові стандарти (FLSA), який федеральний мінімальний вік для працевлаштування на несільськогосподарських роботах?
A) 18 років
B) 14 років
C) 21 рік
D) 16 років
  • 12. Який закон забезпечує захист викривачів, які повідомляють про порушення федерального законодавства про цінні папери?
A) Закон про справедливі трудові стандарти (FLSA)
B) Закон про повідомлення про адаптацію та перепідготовку працівників (WARN)
C) Закон Сарбейнса-Окслі
D) Закон Девіса-Бейкона
  • 13. Яка мета Адміністрації з охорони праці та здоров'я (OSHA) у Сполучених Штатах?
A) Забезпечити безпечні та здорові умови праці для працівників
B) Сприяти об'єднанню в профспілки на робочому місці
C) Нагляд за пенсійними виплатами
D) Регулювання стандартів оплати праці та робочого часу
  • 14. Який закон зобов'язує роботодавців забезпечити працівникам безпечне робоче місце, вільне від визнаних небезпек?
A) Закон про безпеку та гігієну праці (OSHA)
B) Закон про захист мігрантів та сезонних працівників сільського господарства
C) Закон про справедливі трудові стандарти (FLSA)
D) Національний закон про трудові відносини (NLRA)
Створено з That Quiz — де тест з математики виконуються одним клацанням миші.