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彼得-德鲁克的《管理学
供稿人: 何
  • 1. 彼得-德鲁克管理哲学的主要重点是什么？
A) 利润最大化
B) 严格的等级制度
C) 员工满意度
D) 成果和成效
  • 2. 德鲁克认为，什么是组织中最重要的资源？
A) 市场份额
B) 人
C) 技术设备
D) 金融资本
  • 3. 德鲁克如何看待创新？
A) 只适用于大公司
B) 有风险，应避免
C) 这是管理的一个次要方面
D) 它对生存至关重要
  • 4. 德鲁克在管理方面的工作主要是为了改善管理：
A) 组织效力
B) 遵守法律
C) 削减成本措施
D) 分层决策
  • 5. 德鲁克对绩效衡量有何建议？
A) 它不如直觉重要
B) 只关注财务指标
C) 应与目标保持一致
D) 应避免员工参与
  • 6. 德鲁克建议，每个组织都必须明确自己的定位：
A) 使命
B) 利润率
C) 成本结构
D) 层次结构
  • 7. 德鲁克认为，高效的领导者应注重：
A) 严格遵守协议
B) 提高他们的权威
C) 成果和贡献
D) 控制下属
  • 8. 德鲁克认为什么是关键的管理任务？
A) 成本最小化
B) 短期利润最大化
C) 制定目标
D) 密切监督每一位员工
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