A) L'importance de la volonté. B) Éviter la procrastination. C) Atteindre rapidement les objectifs. D) Le pouvoir des petits changements.
A) De petites améliorations quotidiennes permettent d'obtenir des résultats significatifs. B) La nécessité de se concentrer sur les grands changements. C) L'idée que la perfection est réalisable. D) Que seuls les grands objectifs comptent.
A) Rendez-le difficile, complexe, à long terme et gratifiant. B) L'ignorer, l'éviter, se concentrer sur l'urgence, s'appuyer sur la motivation. C) Rendez-le visible, rendez-le agréable, rendez-le nécessaire, rendez-le réalisable. D) Rendez-le évident, attirant, facile, satisfaisant.
A) Une habitude qui conduit au développement d'autres bonnes habitudes. B) Une habitude purement récréative. C) Une habitude difficile à conserver. D) Une habitude qui complique la vie.
A) S'appuyer sur une motivation externe. B) Attendez le bon moment. C) Prendre de vagues résolutions. D) Utiliser les intentions de mise en œuvre.
A) Terminez chaque habitude en deux minutes. B) Combinez deux habitudes en une seule. C) Commencez une nouvelle habitude en la pratiquant pendant seulement deux minutes. D) Limitez les habitudes à deux minutes d'effort.
A) Mettez-vous toujours au défi d'en faire plus. B) Concentrez-vous sur les habitudes qui sont trop faciles à maintenir. C) Évitez l'épuisement en faisant des pauses fréquentes. D) Les êtres humains éprouvent une motivation maximale à la limite de leurs capacités actuelles.
A) Le retour d'information n'est pas nécessaire. B) Le retour d'information doit être différé. C) Le suivi n'aide pas à la motivation. D) Un retour d'information immédiat est essentiel.
A) Cela n'a que peu d'effet, nous sommes engagés. B) Elle n'affecte que les habitudes physiques. C) Elle façonne notre comportement de manière significative. D) Elle est moins importante que la motivation.
A) Ignorer l'environnement. B) Décorer son espace, tout simplement. C) Aménager son environnement pour favoriser les bonnes habitudes. D) Modifier les habitudes pour s'adapter à n'importe quel environnement.
A) S'appuyer sur la volonté. B) Se concentrer sur le résultat final. C) Rendez-le invisible. D) Forcez-vous à vous arrêter.
A) Résultat. B) Désir. C) Identité. D) Performance.
A) La stratégie risque/récompense. B) Le modèle motivation vs. discipline. C) Le cadre de définition des objectifs. D) La boucle de l'habitude : l'indice, l'envie, la réponse, la récompense. |