A) memenuhi kebutuhan anggotanya B) memenuhi kebutuhan Luar Negeri C) Bank Swasta D) memenuhi kebutuhan Pemerintah E) Bank Nasional
A) membebaskan pajak tanah B) untuk membantu masyarakat yang sedang membutuhkan uang segera mendapat jaminan C) untuk membantu masyarakat yang sedang membutuhkan uang segera mendapat pinjaman D) membebaskan pungutan liar E) untuk membantu masyarakat yang sedang membutuhkan uang segera mendapat akta tanah
A) Menghitung pajak perusahaan. menganalisa dan memeberikan saran transaksi pajak B) Memeriksa kegiatan perusahaan dan memberikan pendapat atas apa yang dilakukan perusahaan C) Bertanggung jawab untuk menghasilkan laporan keuangan dan informasi akuntansi dalam perusahaan D) Mengaudit kepentingan internal perusahaan. memastikan manajemen sudah melakukan kegiatan dengan kaidah efektif. efisien dan ekonomis E) Menyusun laporan keuangan dan fungsi audit atas instansi pemerintahan atau perusahaan yang dimana pemerintahan berkepentingan.
A) Akuntansi Pemerintah B) Akuntansi Pendidikan C) Akuntansi Pajak D) Akuntansi Publik E) Internal Auditor
A) Internal Auditor B) Akuntansi Pemerintah C) Akuntansi Publik D) Akuntan E) Akuntansi Pajak
A) Akuntansi Publik B) Akuntansi Pajak C) Akuntan D) Internal Auditor E) Akuntansi Pemerintah
A) Internal Auditor B) Akuntansi Jasa C) Akuntan D) Akuntansi Publik E) Akuntansi Pemerintah
A) Hasil Perternakan. perkebunan. pertanian dan perikanan B) Usaha transportasi. salon. bengkel kantor notaris dan lain-lain C) Sekolah dan Kesehatan D) Transfortasi E) Pemintalan benang. Kompenen elektronik. kain dan sebagainya
A) Pemintalan benang. Kompenen elektronik. kain dan sebagainya B) Karet dan kina C) Kain dan kertas D) Hasil Perternakan. perkebunan. pertanian dan perikanan E) Usaha transportasi. salon. bengkel kantor notaris dan lain-lain
A) Koperasi Simpan Pinjam B) Bank of Tokyo. Bangkok Bank dan Deutsche Bank C) BTN. BNI. BRI dan BPD D) Bank Mitsubishi dan Bank Sakura Swadarma E) Bank Dinamon. Bank Lippo. BCA dan Bank Niaga
A) Bank of Tokyo. Bangkok Bank dan Deutsche Bank B) Bank Mitsubishi dan Bank Sakura Swadarma C) Bank Dinamon. Bank Lippo. BCA dan Bank Niaga D) BTN. BNI. BRI dan BPD E) Koperasi Simpan Pinjam
A) Koperasi Simpan Pinjam B) BTN. BNI. BRI dan BPD C) Bank of Tokyo. Bangkok Bank dan Deutsche Bank D) Bank Mitsubishi dan Bank Sakura Swadarma E) Bank Dinamon. Bank Lippo. BCA dan Bank Niaga
A) Bank Pemerintah B) Bank Swasta C) Bank Asing D) Pegadaian E) Koperasi Simpan Pinjam
A) Koperasi B) Industri C) Perbankan D) Pegadaian E) Manajemen
A) Primer B) Tersier C) Campuran D) Umum E) Sekunder
A) Bank Komersial B) Bank Umum C) Bank Swasta D) Bank Sentral E) Bank Perkreditan Rakyat
A) Bank Milik Asing B) Bank Komersial C) Bank Milik Campuran D) Bank Milik Swasta Nasional E) Bank Milik Pemerintah
A) Bank Milik Asing B) Bank Milik Swasta Nasional C) Bank Milik Pemerintah D) Bank Komersial E) Bank Milik Campuran
A) Perbankan B) Industri C) Jasa D) Pegadaian E) Koperasi
A) Koperasi kredit B) Koperasi Pasar C) Pasar modal D) KSU E) KUD
A) Bank Negara Indonesia (BNI) B) Sumitomo Niaga Bank C) Bank Lippo D) Bank Central Asia (BCA) E) Bank Republik Indonesia (BRI)
A) Bank Milik Asing B) Bank Milik Pemerintah C) Bank Milik Swasta Nasional D) Bank Milik Campuran E) Bank Komersial
A) Pegadaian B) Leasing C) Asuransi D) Perbankan E) Koperasi
A) Perusahaan Pegadaian B) Asuransi C) Koperasi D) Pensiunan E) Perusahaan Kartu Kredit
A) Manfaat prosedur kerja B) Prinsip prosedur kerja C) Sistem kerja D) Tujuan pedoman kerja E) Kegunaan pedoman kerja
A) Prosedur kerja B) Aturan kerja C) Tata kerja D) Sistem kerja E) Pedoman kerja
A) Pedoman kerja B) Sistem kerja C) Tata kerja D) Aturan kerja E) Prosedur kerja
A) Ethicos : kebiasaan B) Ethis : Tata cara C) Ethis : Pengertian D) Ethicos: Aturan E) Culture : Kebudayaan
A) prinsip kerja B) Tata Kerja C) Aturan kerja D) Etika Profesi E) Sistem kerja
A) Meningkatkan pengabdian para anggota profesi B) Meningkatkan mutu profesi C) Menjaga dan memelihara kesejahteraan para anggota D) Menelantarkan keselamatan kerja anggota profesi E) Menjunjung tinggi martabat dan citra profesi |